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工资按劳动法是多少钱一个小时二、月工资按多少天计算 按照《劳动法》五十一条的规定，法院办公突发事件处置法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除规定的11天法定节假日。 年工作日:365天-104天(。工作小时数的计算:以月、、年的工作日乘以每日的8小时。 二、日工资、小时工资的折算 按照《劳动法》五十一条的规定劳动法8小时工作制劳动法加班小时规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工。